会计学博士、博士后，北京国家会计学院副教授，教师管理委员会副主任、会计系主任、管理会计研究所所长
贺颖奇，男，1962年10月生；会计学博士、博士后，北京国家会计学院副教授，教师管理委员会副主任、会计系主任、管理会计研究所所长
教育背景
2001-2003年在清华大学经济管理学院管理学博士后流动站从事博士后研究工作；2000年获管理学（会计学专业）博士学位（厦门大学）；1995年获工商管理硕士学位（厦门大学）；1986年获经济学学士学位（河北大学）。
工作经历
2010年5月-今：在北京国家会计学院从事教学与科研中作； 2003年7月2010年4月在清华大学会计研究所从事教学与科研工作；任会计研究所党支部书记；1995年9月至2001年5月在厦门大学管理学院任教；1986年7月至1992年9月在河北大学经济系任教。
研究兴趣
主要在经济学、管理学与会计学交叉领域开展研究，主要研究兴趣为现代企业理论与会计学的交叉理论与应用、管理会计基本理论与方法、战略成本管理、作业成本管理与作业预算、投资项目评估、企业并购与估值、预算管理与业绩评价、集团公司管理控制系统、内部审计与控制等。
研究成果
2003年来在《会计研究》、《审计研究》、《中国审计》、《中国会计评论》等核心期刊发表多篇论文，出版管理会计、财务管理、企业并购等书著，参加完成国家自然科学基金项目4项、国家社会科学基金项目1项以及财政部、中纪委、审计署委托课题9项，企业委托课题14余项。
主讲课程
学历学位教育课程：管理会计、高级财务管理理论与实务、战略成本管理、管理控制系统
后续教育培训课程：全面预算管理、企业制度与公司治理结构、成本管理模式与控制系统、集团财务战略与财务控制模式、企业风险管理、企业战略与平衡计分卡、激励机制设计等。
社会活动
为企业提供咨询及合作课题活动。在公司治理结构与薪酬体系、企业管理会计体系建设、全面预算管理及其优化、成本管理系统、战略规划与战略控制、责任会计与业绩评价系统、集团管控体系设计、企业成本评价与预算管理、内部审计与控制系统、平衡计分卡等领域具有丰富的管理咨询经验。
附录：具体研究成果
发表的代表性论文：
企业财务战略及其有效性评价原则，《中国内部审计》，2013年第4期
基于层次对象视角的信息系统内部控制 《中国内部审计》， 2013年第8期 第二作者
基于系统视角的业务流程梳理诊断原则与方法，《中国审计》，2012年第二期 第二作者
企业集团资金管理策略纵横谈，《中国总会计师》，2010年第8期
蓝筹股上市公司募集资金投向变更及后果研究”，《中国证券报》，2011年9月30日
“企业战略决策支持财务模型”，（第二作者），《中国会计评论》，2010年6月，第8卷第2期。
“中国内部审计专业胜任能力框架的构建”，《经济与管理研究》，2009年第11期。
“交易成本经济学、组织失灵与管理会计研究”，《会计研究》，2006年第2期。
“当代国际内部审计的变化与中国内部审计的发展机会”，《审计研究》，2006年第4期。
“企业契约性质、管理会计系统职能及其设计原则”，《会计研究》，2004年第6期。
“企业管理控制系统的基本框架”，《中国审计》，2004年第2期。
“建立以平衡计分卡为基础的战略管理过程”，《中国审计》，2004年第20~22期。
“影响管理控制系统的组织行为因素”，《中国审计》，2004年第24期。
“国有资产管理体制改革的几个问题”，《光明日报》，2003年4月1日， 理论版。
“我国上市公司高级经理人补偿决定因素的实证研究”，《当代经济科学》，2003年第3期。
“关于现代会计科学的若干重大问题”，《管理科学学报》，2000年第3期。
“企业经营业绩评价的权变方法”，《财务与会计》，1998年第12期。
“当代管理会计研究方法的新发展”，《会计研究》，1997年第1期。
“论管理会计理论的研究方法”，《管理会计》（台湾），1997年第36期。
“管理会计中实地研究的基本状况、问题与评价”，《财务与会计》，1996年第1期。
主要课题研究项目：
财政部研究项目“基于实务功能的管理会计框架研究”（2014年9月-2015年1月，已结项）
财政部重点研究项目“总会计师制度框架研究”，（2011-2012年3月，已结项）。
审计署内部审计协会项目“上市公司内部控制部门如何开展内部控制审计”，合作单位：工商银行总行（2009年12月-2011年9月，已结项）。
国家博士点基金项目“基于资源优化配置的内部控制研究”，（负责研究总体设计和理论建模部分，2009.6-今）
国家自然科学基金项目“基于ERMIF的企业内部控制框架、模式与评价工具研究”（负责内控模式的设计部分，2008—2011）
国家自然科学基金项目“现代CFO制度研究”（负责制度理论与建模部分，2007—2009）
国家自然科学基金项目“中国政府会计的概念框架研究”（主要执笔人，2005—2007）
中国社科基金项目“国有资产管理体制改革研究”（主要执笔人，2004-2005）
审计署内审协会项目“上市公司内部审计部门如何开展内部审计”（负责人，执笔人之一，2009年12月-2010年12月）
财政部总国资产评估协会项目“贴现率研究”（成员、2006—2008）
财政部总国资产评估协会项目“税基评估研究”（成员、2006—2009）
中国内部审计协会项目“中国内部审计职业能力框架研究”（负责人，2004—2005）
中国教育部留学服务中心项目“责任会计系统设计”（课题组长，2005）
财政部重点项目“中国政府会计的概念框架”（执笔人之一，2003—2004）
负责完成中纪委项目“国有资产管理体系研究”的子课题：“国有资产监管体制的改革”报告（2002）
负责完成中纪委项目“公权体系反腐败研究”的子课题：“公权腐败的治理”报告（2002，清华大学陈小悦教授）
主持与ACCA合作课题：“中国企业管理会计发展现状调查与未来”（2013年12月-今）
龙岩烟草工业公司，“战略导向的企业运营管控系统研究”（2011年2月-2012年2月）
上海证券交易所“蓝筹股上市公司募集资金投向变更研究”（课题负责人，2010年5-2011年3月）
中国石油天然气集团公司对所投公司管控体系研究（课题组长、执笔人，2006）
中国石油天然气集团公司财务战略研究（课题组长、执笔人，2008）
辽河油田公司成本评估与优化（课题组长、执笔人之一，2007）
辽河油田公司预算管理新机制研究（课题组长、执笔人，2008）
吉林银行发展战略研究（执行负责人，2010年3月-7月）
吉林银行神秘客户调查设计、实施与分析报告（执行负责人，2010年7月-9月）
吉林银行平衡计分卡管理体系的优化（执行负责人，2010年9月-今）
中央电视台大型节目控制审计（负责人， 2010年5月-今）
中央电视台电影频道会计控制制度设计（负责人，2010年12月-2012年3月）
公司简介
北京首冠教育科技股份有限公司是中国专业的职业教育机构之一，首冠十二年来一向致力于进步学员的职场竞争力，客户遍及中国浩繁大中城市，已培训学员二十余万人。08年首冠在行业内提出 “咨询式培训”和“服务外包”的理念，并践行“政企联合、产融结合、资源整合”的运营模式。标准化的课程系统，已成为职业培训领域的模板。12年，首冠在职业教育提出构建行业“生态圈”的概念，并提出“培训+认证+咨询+就业”的新企业愿景。16年，整合资源进行生态布局，组建首冠控股集团，形成多个版块相互融合、浩繁成员机构协同作战的产业集群。今年我们正式成为北京国家会计学院管理会计联合培养单位，选择首冠教育，让您足不出户，就可以凝听专业一线讲师的课程。十二年来，承接财经认证项目：管理会计师、国际注册会计师、英国会计师、FRM、CIMA、CMA、IFM、AIA、企业内训、金融风险与监管国际证书、人力资源管理师、安全评价师、法务会计师，我们一向稳扎稳打，把更好的教学资源送给每一位学员。十二年专注财税培训，助力小我能力提拔，助力企业与时俱进。服务企业数百家，与人力资源和社会保障部职业技能鉴定中间，人力资源和社会保障部劳动科学研究所，中华人民共和国商务部国际贸易经济合作研究院，国家发展和改革委员会及各地发改委，北京国家会计学院（财政部直属事业单位），英国皇家特许管理会计师协会CIMA，美国金融管理专业人士协会GARP均有合作。
十二年，我们有的不仅是坚持，更是二十万客户的相信与支撑，首冠教育全体员工期待您的来电010-87586371
社会活动
为企业提供咨询及合作课题活动。在公司治理结构与薪酬体系、企业管理会计体系建设、全面预算管理及其优化、成本管理系统、战略规划与战略控制、责任会计与业绩评价系统、集团管控体系设计、企业成本评价与预算管理、内部审计与控制系统、平衡计分卡等领域具有丰富的管理咨询经验。
